Les étudiants universitaires comptent de plus en plus sur Internet lorsqu’il cherchent un emploi. La New York University, la Georgetown University, ainsi que la Columbia University ont toutes trois mis sur pied un service en ligne afin d’aider les étudiants à entrer en contact avec les employeurs.
Le centre d’emploi Internet du campus est désormais plus familier à la plupart des étudiants que le centre d’emploi lui-même. Les étudiants familiers avec l’informatique pourraient avoir plus de succès que les autres dans leurs recherches d’emploi parce qu’ils savent mieux utiliser les services en ligne.
Tony Oliver de Georgetown affirme qu’il reçoit de quatre à cinq messages par jour de Monster.com (un site d’affichage d’emplois n.d.t.) mais que ces emplois «sont destinés à des gens détenant beaucoup d’expérience en programmation».
Les compagnies qui emploient des spécialistes de professions libérales commencent à faire parvenir leurs offres d’emploi à des services d’offre d’emploi en ligne, tel Jobtrak, qui propose une base de données composée exclusivement d’offres destinées aux centres d’emploi des universités et des collèges.
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