Que vous soyez demandeur d’emploi ou conseiller à l’emploi, vous savez bien que la recherche d’offres d’emploi sur internet n’est pas aussi simple qu’il y paraît : les sites proposant des offres abondent, et les emplois ne sont pas partout référencés de la même manière, avec les mêmes mots-clés. Il en résulte des heures de recherche fastidieuse et souvent décourageante. Surtout lorsque l’on constate que les offres nous intéressant sont veilles de plus de deux mois et donc probablement déjà pourvues…
Certes, quelques sites dédiés à l’accompagnement des demandeurs d’emplois s’efforcent de vous faciliter le travail. Sur Keljob par exemple, on trouve un moteur de recherche qui scanne les sites d’entreprises, les sites consulaires et les sités spécialisés dans la diffusion des offres. Mais le nombre d’offres ainsi repérées (un peu pus de 40 000 à l’heure où nous écrivons ces lignes) n’est finalement pas énorme, et leur fraîcheur laisse à désirer.
Avec Moovement, moteur de recherche exclusivement dédié aux offres d’emploi et de stages, on change d’échelle : Moovement.fr recense actuellement plus de 200 000 offres ; 50 % de celles-ci ont moins de 15 jours, 90 % ont moins d’un mois.
La recherche s’effectue sur la base de deux critères : quel métier, et où. Il est également possible de démarrer une recherche par entreprise, par localité, ou encore par secteur professionnel.
Les tests effectués pour le besoin de cet article montrent que le moteur est efficace : nous y avons obtenu des offres qui n’apparaissaient pas avec d’autres moteurs (Keljob, Apec, Pôle emploi, Monster). Point tout aussi important, la cohérence entre les termes de la recherche et les intitulés d’annonces était parfaite, ce qui est loin d’être le cas partout !
L’utilisateur peut mémoriser ses recherches (pour ne pas avoir à les saisir à chaque visite) et archiver les annonces qui l’intéressent.
Moovement utilise quelques-unes des fonctionnalités du web 2.0 : un univers Netvibes, un groupe sur Facebook, un compte photo sur Flickr, et un blogue consacré à l'actualité de l’emploi. L’utilisateur peut être averti des dernières offres correspondant à ses recherches via le courriel, un fil RSS ou encore Twitter.
Les recruteurs peuvent déposer gratuitement leurs offres sur Moovement, et créer un « job board », c’est-à-dire une page pour présenter leur entreprise et les postes à pourvoir (service payant).
Moovement est un produit français, qui a des ambitions internationales : il en existe une version pour les Etats-Unis (plus de 500 000 offres actuellement) et une autre pour l’Allemagne (près de 100 000 offres).
Moovement vise donc à simplifier la vie des chercheurs d’emploi : il associe un moteur très efficace et sans fioriture, un blogue régulièrement mis à jour, des alertes et une présence sur les sites communautaires. A recommander à tous les étudiants qui se lancent dans la course à l’emploi, aux chercheurs d’emploi et à tous ceux qui surveillent le marché de l’emploi.
Moovement, le moteur de recherche (version France)
Un billet du blogue de Moovement présentant les fonctionnalités de sa dernière version (février 2009)
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